आम्ही व्यवसाय कसा करतो, आणि आम्ही काय नाकारतो.

खरेदी संघ पुरवठादाराला चार प्रश्न विचारतात ज्यांची उत्तरे सामान्यतः चार पातळ दस्तऐवजांद्वारे दिली जातात जी कोणी वाचत नाही: तुम्ही लोकांना लाच देता का, तुम्ही निर्बंधित पक्षांशी व्यापार करता का, तुमच्या पुरवठा साखळीत बंधनश्रम आहे का, आणि तुमच्या कंपनीतील कोणी सुरक्षितपणे चिंता व्यक्त करू शकतो का. हे एक विधान आहे जे या चारही प्रश्नांची योग्य उत्तरे देते. हे आमच्या वर्तनाचे आणि वचनबद्धतेचे विधान आहे, प्रमाणपत्र नाही, ऑडिट अहवाल नाही, आणि आमच्या क्षमतेपेक्षा मोठा अनुपालन कार्यक्रम असल्याचा दावा नाही. जेथे औपचारिक प्रकाशित विधानासाठी कायदेशीर मर्यादा अद्याप आमच्यावर लागू होत नाही, तिथे हे विधान त्या मर्यादेचे नाव सांगते आणि ती का लागू होत नाही हे स्पष्ट करते.

आम्ही आमच्यासाठी काम करणाऱ्या कोणाकडूनही थेट किंवा अप्रत्यक्षपणे लाचखोरी आणि भ्रष्टाचार सर्व स्वरूपांत प्रतिबंधित करतो. Transglot मधील कोणीही अशा कोणत्याही आर्थिक किंवा इतर फायद्याची ऑफर, वचन, देणे, मागणे, स्वीकारण्यास सहमत होणे किंवा स्वीकारणे करू शकत नाही ज्याचा उद्देश कार्य चुकीच्या पद्धतीने करण्यास प्रवृत्त करणे किंवा बक्षीस देणे आहे, मग प्रतिपक्ष सरकारी अधिकारी असो किंवा खासगी व्यक्ती. यामध्ये सुलभता पेमेंट्सचा समावेश आहे, जी स्थानिक पद्धती त्यांना सहन करत असली तरीही अपवाद वगळता प्रतिबंधित आहेत. आम्ही युनायटेड स्टेट्स फॉरेन कॉरप्ट प्रॅक्टिसेस ऍक्ट आणि युनायटेड किंग्डम ब्रायबरी ऍक्ट २०१० यांसह लागू असलेल्या लाचखोरी विरोधी कायद्यांचे पालन करतो. व्यावसायिक सौजन्ये मोजकी, दुर्मिळ, पारदर्शक, योग्यरित्या नोंदवलेली आणि थेट निर्णयाच्या वेळी कधीही ऑफर न केलेली असली पाहिजेत. राजकीय देणग्या कंपनीच्या नावाने दिल्या जात नाहीत.

आमची बही आणि रेकॉर्ड्स आमच्या व्यवहारांचे निष्पक्ष आणि अचूक प्रतिबिंब दर्शवतात. काहीही खोट्याने नोंदवले जात नाही, चुकीचे लेबल लावले जात नाही, बहीबाहेर ठेवले जात नाही किंवा त्याचा उद्देश लपविण्यासाठी तृतीय पक्षाद्वारे मार्गित केले जात नाही. खर्चासाठी दस्तऐवजीकरण आधार म्हणून असते. आम्ही गुप्त खाती ठेवत नाही. हे केवळ लाचखोरी विरोधी कायद्याखालील कायदेशीर आवश्यकता नाही: अचूक लेजर हे ते नियंत्रण आहे जे या दस्तऐवजातील इतर प्रत्येक वचनबद्धता तपासण्यायोग्य बनवते.

आमच्यासाठी काम करणाऱ्या कोणाकडेही वैयक्तिक, आर्थिक किंवा कौटुंबिक हितसंबंध असल्यास जो व्यावसायिक निर्णयावर प्रभाव टाकू शकतो, तर त्यांनी निर्णय घेतल्यापूर्वी ते घोषित केले पाहिजे आणि त्यातून मागे हटले पाहिजे. यामध्ये पुरवठादार, ग्राहक, भागीदार किंवा स्पर्धकातील हितसंबंधाचा समावेश होतो. खुलेपणाने व्यवस्थापित केलेला घोषित हितसंघर्ष सामान्य आहे; अघोषित हितसंघर्ष हा या विधानाचे उल्लंघन आहे.

आम्ही लागू असलेल्या आर्थिक निर्बंध आणि निर्यात नियंत्रण कायद्यांचे पालन करतो, ज्यामध्ये युनायटेड स्टेट्स ऑफिस ऑफ फॉरेन ऍसेट्स कंट्रोल आणि ब्यूरो ऑफ इंडस्ट्री अँड सिक्युरिटी, युनायटेड किंग्डम आणि युरोपियन युनियन द्वारे प्रशासित कायद्यांचा समावेश आहे. आम्ही जाणूनबुजून निर्बंधित किंवा नाकारलेल्या पक्ष यादीतील व्यक्ती किंवा संस्थेला, अशा पक्षाच्या मालकीच्या किंवा नियंत्रणाखालील संस्थेला, किंवा संपूर्णपणे निर्बंधित देशात किंवा प्रदेशात स्थित किंवा सामान्यतः रहिवासी असलेल्या ग्राहकाला सेवा प्रदान करत नाही. ग्राहक सेवा अटींच्या कलम ४० मध्ये संबंधित वचनबद्धता देतात. जेथे आम्हाला कळते की ग्राहक किंवा पेमेंट निर्बंधाखाली सापडले आहे, तिथे आम्ही पुढे जाण्याऐवजी खाते स्थगित करू आणि सल्ला घेऊ.

आम्ही आमच्या स्वतःच्या कार्यात किंवा आमच्या पुरवठा साखळीत गुलामगिरी, सेवकत्व, बंधनश्रम किंवा सक्तीचे श्रम, बालमजुरी किंवा मानवी तस्करी सहन करत नाही, आणि आम्ही जाणूनबुजून अशा संस्थेशी व्यवहार करणार नाही जे असे करते. आमची कार्ये छोटी आणि जवळजवळ पूर्णपणे डिजिटल आहेत: आमची पुरवठा साखळी क्लाउड इन्फ्रास्ट्रक्चर, सॉफ्टवेअर विक्रेते, व्यावसायिक सेवा आणि पेमेंट प्रोसेसिंग आहे, जी तुलनेने कमी जोखीम प्रोफाइल आहे पण जोखीममुक्त नाही. आम्ही संभाव्य पुरवठादाराच्या स्वतःच्या प्रकाशित वचनबद्धतेचे मूल्यांकन करतो जिथे ती अस्तित्वात आहे, आणि आम्ही पुरवठादाराबद्दल विश्वासार्ह अहवालाची चौकशी करू आणि त्यावर कारवाई करू. आम्हाला सध्या युनायटेड किंग्डम मॉडर्न स्लेव्हरी ऍक्ट २०१५ च्या कलम ५४ अंतर्गत विधान प्रकाशित करण्याची आवश्यकता नाही, कारण आम्ही टर्नओव्हर मर्यादा पूर्ण करत नाही; हा खंड म्हणजे काहीही न सांगण्याऐवजी आम्ही काय म्हणतो, आणि जेव्हा मर्यादा लागू होईल तेव्हा आम्ही औपचारिक विधान प्रकाशित करू.

आम्ही कायदेशीररित्या पगार देतो, आम्ही ओळख दस्तऐवज रोखून ठेवत नाही, आम्ही कामगारांकडून भरती शुल्क आकारत नाही, आणि आम्ही कोणालाही असुरक्षित परिस्थितीत काम करण्यास भाग पाडत नाही. आम्ही जाती, वंश, राष्ट्रीयत्व, धर्म, लिंग, लिंग ओळख, लैंगिक अभिमुखता, वय, अपंगत्व, वैवाहिक स्थिती किंवा इतर कोणत्याही संरक्षित वैशिष्ट्याच्या आधारावर भेदभाव करत नाही, भरती, पगार, बढती किंवा आम्ही कोणाशी व्यवहार करतो याबाबतीत. आम्ही आमच्या पुरवठादारांकडून आणि आमच्या behalf वर काम करणाऱ्या कोणाकडूनही याची अपेक्षा करतो.

आम्ही उत्पादनावर स्पर्धा करतो. आम्ही किंमत निश्चित करत नाही, बाजार किंवा ग्राहकांचे वाटप करत नाही, बोली रचत नाही, किंवा स्पर्धकाशी स्पर्धात्मकदृष्ट्या संवेदनशील माहितीची देवाणघेवाण करत नाही. आम्ही स्पर्धकाची गोपनीय माहिती चुकीच्या पद्धतीने मिळवत नाही, आणि आम्ही नवीन रुजू झालेल्या व्यक्तीला ती सोबत आणण्यास सांगत नाही. आम्ही आमच्या स्वतःच्या उत्पादनाचे अचूक वर्णन करतो, ज्यामध्ये त्यातील त्रुटींचा समावेश आहे, आणि आम्ही स्पर्धकाच्या उत्पादनाचे अचूक वर्णन करतो किंवा मुळीच करत नाही.

आम्ही जिथे कराची देणी आहेत तिथे ते भरतो, आम्ही कर टाळण्याच्या उद्देशाने कृत्रिम रचना वापरत नाही, आणि आम्ही कर अधिकाऱ्यांशी सहकार्य करतो. ग्राहक सेवा अटींच्या कलम ११ मध्ये नमूद केल्याप्रमाणे त्यांच्या स्वतःच्या अप्रत्यक्ष करांसाठी जबाबदार असतात, आणि आम्ही ग्राहकाला त्यांची नोंदणी करण्यासाठी आवश्यक असलेले दस्तऐवज पुरवू.

कोणीही, कंपनीच्या आत किंवा बाहेर, या विधानाचे, कायद्याचे किंवा आमच्या इतर धोरणांचे उल्लंघन करणाऱ्या वर्तणुकीबद्दल चिंता व्यक्त करू शकतो. विषयात "Ethics concern" लिहून hello@transglot.ai वर लिहा आणि ते संस्थापकापर्यंत पोहोचेल. तुम्ही जितके सांगण्यास सहज आहात तितके सांगा, आणि तुम्ही गुमनामपणे चिंता व्यक्त करू शकता, जरी आम्हाला प्रश्न विचारता न येणाऱ्या चिंतेची चौकशी करणे कठीण असते. आम्ही स्वीकार करू, प्रमाणात चौकशी करू आणि शक्य तेथे तुम्हाला निकाल सांगू.

आम्ही अशा कोणाविरुद्धही बदला घेणार नाही ज्याने सद्भावनेने चिंता व्यक्त केली आहे, आणि आम्ही इतर कोणाकडूनही बदला घेणे सहन करणार नाही. ती संरक्षण लागू होते की न होतो याची पर्वा न करता, आणि ते कर्मचारी, कंत्राटदार, ग्राहक, भागीदार आणि पुरवठादारांना लागू होते. बदला घेणे हे स्वतःच या विधानाचे उल्लंघन आहे. जेथे एखाद्या व्यक्तीला व्हिसलब्लोइंग कायद्यानुसार संरक्षणाचा हक्क आहे, ज्यामध्ये स्थानिक स्तरावर अंमलात आणलेल्या EU व्हिसलब्लोअर निर्देशिकाचा समावेश आहे, तिथे येथे दिलेले काहीही त्या संरक्षणास मर्यादा घालत नाही किंवा त्यांना प्रथम आमच्याकडे येण्याची आवश्यकता लादत नाही.

आम्ही अपेक्षा करतो की आमच्यासाठी काम करणारे किंवा आम्हाला पुरवठा करणारे कोणीही या विधानातील मानके पाळतील. जेथे पुरवठादार आपली समान वचनबद्धता प्रकाशित करतो, तिथे आम्ही त्यावर अवलंबून राहतो आणि तो अवलंब नोंदवतो. जेथे पुरवठादार वचन देण्यास तयार नसेल, किंवा जिथे आम्हाला असे उल्लंघन आढळते ज्याचे निवारण शक्य नाही, तिथे आम्ही संबंध संपवू. आमच्या उपप्रक्रियाकारांवर या अपेक्षेव्यतिरिक्त लिखित कराराचे बंधन असते, जसे डेटा प्रोसेसिंग ऍडेंडममध्ये वर्णन केले आहे.

या विधानाचे स्वामित्व संस्थापकांकडे आहे, जे त्यासाठी जबाबदार व्यक्ती आहेत, आणि ते दरवर्षी किमान एकदा आणि जेव्हा व्यवसायात किंवा कायद्यात महत्त्वपूर्ण बदल होतात तेव्हा पुनरावलोकन केले जाते. वेगळे अनुपालन विभाग नाही, कारण अद्याप कंपनी एवढी मोठी नाही की तिला त्याची गरज भासेल. कंपनी वाढत जाईल तसे हा खंड सर्वात आधी बदलला जाईल.

या विधानाबद्दलचे प्रश्न, पुरवठादार diligence प्रश्नावली, किंवा करारात तुम्हाला आवश्यक असलेली विशिष्ट वचनबद्धता hello@transglot.ai वर पाठवा. सुरक्षा बाबी security@transglot.ai वर आणि डेटा संरक्षण बाबी privacy@transglot.ai वर पाठवा.